Sosiaali- ja terveysalan kestävä johtaminen ja kehittäminen, ylempi AMK

Tutkinto-ohjelman tarkoituksena on kouluttaa sosiaali- ja terveysalan johtajia (erityisesti lähi-ja keskijohto) sekä asiantuntijoita hyvinvointialueiden, erikoissairaanhoidon ja perusterveydenhuollon, sosiaalialan sekä yksityisen alan tarpeisiin. Tutkinto-ohjelma on monialainen ja opiskelijat tulevat sekä liiketalouden alalta että sosiaali- ja terveysalalta. Keskeisiä tekijöitä ovat ymmärrys ja tuntemus sote-alan palvelujärjestelmistä, kestävän johtamisen erityispiirteistä, palvelujen johtamisen ja asiakkaiden osallisuudesta, yhteistyöverkostojen merkityksestä ja digitalisaation mahdollisuuksista.

Sosiaali- ja terveysalan kestävä johtaminen pyrkii ylläpitämään ja edistämään laadukkaita ja vaikuttavia palveluita. Se on olennainen osa sosiaali- ja terveysalan muutosta, ja sen tavoitteena on oikeudenmukaiset, tehokkaat ja pitkäkestoiset palvelut. Kestävä johtaminen huomioi sekä nykyiset että tulevat tarpeet kestävyyden periaatteiden mukaisesti, ottaen huomioon yhteiskunnallisen, ekologisen ja taloudellisen kontekstin. Kestävä johtaminen varmistaa, että palvelut ovat saatavilla kaikille tarvitseville ja ovat taloudellisesti sekä ekologisesti kestäviä. Kestävä johtaminen korostaa inhimillisyyttä, asiakaslähtöisyyttä ja yksilöiden tarpeiden huomioon ottamista. Se edellyttää jatkuvaa parantamista, virheistä oppimista, innovaatioita ja uusien toimintamallien kehittämistä. Kestävä johtaminen on kokonaisvaltainen lähestymistapa, joka vaikuttaa organisaation toimintaan pitkällä aikavälillä. Kestävän johtamisen periaatteiden soveltaminen vaatii sitoutumista ja jatkuvaa kehittymistä.

Opinnot toteutuvat verkossa. Syksyn 2025 verkko-opetus sijoittuu viikoille 35, 37, 41, 45 ja 49, klo 9-16 välille. Syksyn orientaatiopäivät järjestetään hybridinä (Myllypuron kampus & etä) to 28.8.2025 ja pe 29.8.2025 klo 9-16.

Opintojen rakenne

Opintojen laajuus on yhteensä 90 opintopistettä. Opinnot koostuvat opinnäytetyöstä (30 op), kestävän johtamisen ja kehittämisen ydinopinnoista (30 op) sekä sosiaali- ja terveysalan yhteisistä valittavista täydentävän osaamisen opinnoista (30 op). Opinnäytetyö on laajuudeltaan 30 op. Opinnäytetyön voit tehdä Metropolian ja kumppaneiden tai oman työpaikan kehitys- ja tutkimushankkeisiin.

Opetus toteutetaan verkkopainotteisena, johon sisältyy opiskelua verkko-oppimisympäristöissä itsenäisesti ja yhteisöllisesti sekä lähiopetusta, jossa osallistuminen etäyhteydellä on myös mahdollinen. Lähiopetuspäiviä on kuukausittain sijoittuen pääsääntöisesti arkisin päiväaikaan. Opintojen suorittaminen vaatii sinulta ajanhallintaa, itseohjautuvuutta sekä englannin kielen ja tietotekniikan perustaitoja.

Opiskelu innovaatiokeskittymässä

Metropoliassa sinulla on mahdollisuus tehdä osa opinnoistasi Tulevaisuuskestävä terveys ja hyvinvointi -innovaatiokeskittymässämme sijaitsevissa tutkimus- ja kehittämisohjelmissa sekä yhteistyöalustoilla.

Uramahdollisuudet ja koulutuksen antama pätevyys

Koulutus antaa sinulle valmiudet toimia työelämän kehittämis-, johtamis- ja liiketoimintatehtävissä, joiden pätevyysvaatimuksena on ylempi korkeakoulututkinto. Valmistuttuasi voit työskennellä sosiaali- ja terveysalan organisaatioiden johto- ja esihenkilötehtävissä sekä sekä asiantuntija- ja kehittämistehtävissä. Tutkinto antaa myös mahdollisuuden hakeutua yliopistoon lisensiaatti- tai tohtorikoulutukseen, joihin saatetaan vaatia siltaopintoja.

Tervetuloa hakuinfoon 13.3.2025

Tervetuloa tutkinnon järjestämään hakuinfoon torstaina 13.3.2025 klo 17-18. Hakuinfossa kuulet ja voit kysyä tutkinnosta ja opinnoista sekä tapaat tutkinnon opettajia.

Lue lisää ja osallistu hakuinfon tapahtumasivulla

Kenelle koulutus soveltuu?

Sosiaali- ja terveysalan kestävä johtaminen ja kehittäminen tutkinto-ohjelman ylempään korkeakoulututkintoon johtavat opinnot on tarkoitettu sinulle, jos

• olet jo työelämässä ja sinulla on vähintään kahden vuoden työkokemus tutkintoasi vastaavalta alalta
• olet suorittanut tradenomin tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinnon, muun soveltuvan korkeakoulututkinnon tai vastaavan opistoasteen tutkinnon.
• haluat syventää ja laajentaa erikoisosaamistasi sosiaali- ja terveysalalle
• toimit tällä hetkellä tai pyrit tulevaisuudessa esihenkilötehtäviin

Mitä opit koulutuksen aikana?

Koulutus antaa sinulle valmiudet sote-palvelujen kestävään johtamiseen ja kehittämiseen hyvinvointialueiden, erikoissairaanhoidon ja perusterveydenhuollon, sosiaalialan, kolmannen sektorin sekä yksityisen alan tarpeisiin.

• Syvennyt kestävän johtamisen erityispiirteisiin sosiaali- ja terveysalalla.
• Syvennät osaamistasi sote-alan palvelujärjestelmistä.
• Sisäistät yhteistyöverkostojen ja asiakasosallisuuden merkityksen sote-palvelujen johtamisessa.
• Hyödynnät digitalisaation mahdollisuuksia sote-palvelujen kehittämisessä ja esihenkilötyössä.
• Osaat kehittää organisaation toimintaa muuttuvissa toimintaympäristöissä sekä toimia kansallisissa ja kansainvälisissä sosiaali- ja terveysalan verkostoissa.

Opintojen rakenne

90 opintopisteen tutkinto koostuu:

• Sosiaali- ja terveysalan kestävän johtamisen ja kehittämisen ydinopinnot
• Sosiaali- ja terveysalan kestävän johtamisen ja kehittämisen täydentävät opinnot
• Opinnäytetyö

Opetus toteutetaan verkkopainotteisena, johon sisältyy opiskelua verkko-oppimisympäristöissä itsenäisesti ja yhteisöllisesti sekä lähiopetusta, jossa osallistuminen etäyhteydellä on myös mahdollinen. Lähiopetuspäiviä on kuukausittain sijoittuen pääsääntöisesti arkisin päiväaikaan. Opintojen suorittaminen vaatii sinulta ajanhallintaa, itseohjautuvuutta sekä englannin kielen ja tietotekniikan perustaitoja.

Sosiaali- ja terveysalan kestävä johtaminen ja kehittäminen YAMK (sote) opetussuunnitelma Opinto-opas -sivustolla.

Sosiaali- ja terveysalan kestävä johtaminen ja kehittäminen YAMK (liiketalous) opetussuunnitelma Opinto-opas -sivustolla.

Opiskelu innovaatiokeskittymässä

Metropoliassa sinulla on mahdollisuus tehdä osa opinnoistasi Tulevaisuuskestävä terveys ja hyvinvointi -innovaatiokeskittymässämme sijaitsevissa tutkimus- ja kehittämisohjelmissa sekä yhteistyöalustoilla.